AngelList带领去中心化投资范式，揭秘深度长文

AngelList是我们一直很欣赏的创新投资探索者。与黒石这样的资管巨头或TigerGlobal这样的MegaFund相比，AngelList所能影响的资金体量很小。它服务的大多是solocapitalist和早期创业公司，但它对创投生态的搅动和对既定规则的反叛引人注目。

欣赏AngelList的原因很简单，拾象（以及子品牌海外独角兽）从创立以来，一直在探索创新的投资范式，并且在去中心化投资、更灵活的募资、数字化的workflow、开放信息共享等方面有了一些进展。我们希望推动信息和认知平权，赋予个体自主投资的机会和能力。这和AngelList展现出的理念高度一致。

创始人Naval Ravikant认为AngelList是“在创新的基础设施上创新”。我们认为这种创新并非刻意设计，而是满足客户需求过程中的自然涌现。AngelList与立法机构斡旋，开创了Syndicate投资的先河，让去中心化的股权联合投资成为可能。Syndicate的推出就像是一记重拳，对原有的投资生态造成了猛烈冲击；Rolling Funds则允许基金管理者“公开且持续地”筹集资金，不仅让募资更高效，还代表了一种足够“酷”的文化价值——它颠覆了传统风投的募资周期，成为旧有规则的叛逆者。

比起商业实体，AngelList更像是一种方法论，一种建立企业的试验方式。它已经产生了数十种不同的产品，包括：AngelList Venture（股权投资）、AngelList Talent（招聘）、AngelList India、Republic（股权众筹）、CoinList（代币发行）和Product Hunt。

其中AngelList Venture最新估值41亿美金。根据公司提供的数据，总共有190家独角兽（其中包括：估值123亿美元的Brex、估值150亿美元的Discord）从AngelList GP筹集了资金，有19家企业上市（其中包括：市值116亿美元的Robinhood、市值57亿美元的OpenDoor）。2021年，3.8万名LP支持了800名GP，为7000家初创公司投资了36亿美元。

它通过“杠杆”最大化资源配置，AngelList偏爱有创业经历的人才，他们往往能最大程度地撬动人力杠杆、擅长从零到一搭建产品。AngelList Venture目前拥有132名员工，每位员工对应的市值为3110万美元。这一数字远高于Carta，后者74亿美元的估值对应约1,600名员工，每位员工460万美元。

它也没有错过Web3浪潮（它的精神本来就很Web3），CoinList像AngelList在代币领域的延续，能够让项目在去大交易所之前更早上币，获取流动性，同时安全合规。已经服务了众多知名Web3项目：BrainTrust、ImmutableX、Efinity、Centrifuge、Mina、Flow、Near、Solana、Filecoin……

我们相信无论对AngelList还是对拾象来说，故事都才刚刚开始。

以下为本文目录，建议结合要点进行针对性阅读。